Estamos en tercera generación, ¿continuará la empresa?

¿Cuantas veces no habremos oído que la primera generación funda la empresa, la segunda la hace crecer y la tercera generación es la que la cierra?

Cierto es que son muchas las empresas familiares que no pasan de la tercera generación. No obstante, también muchas empresas no familiares e incluso multinacionales, tampoco son capaces de superar la complejidad fruto de sesenta o setenta años de historia. Pero una vez dicho esto, ¿qué pasa en la tercera generación? ¿Por qué llegado este momento de la historia de una empresa familiar, existe un índice de mortalidad tan elevado?

Causas de la mortalidad en la tercera generación

Generalmente en la tercera generación se produce un cierto alejamiento del núcleo familiar. Pasamos del consorcio de hermanos al consorcio de primos. Esto confiere una complejidad y en muchos casos una mayor dificultad a la hora de trabajar en equipo.

También solemos ver en algunos miembros de tercera generación un grado de compromiso diferente. Esto suele generar conflictos, especialmente con la generación saliente.

Alejamiento de la familia y falta de compromiso tienen una incidencia directa en la unidad de la empresa familiar. Esto se manifiesta en la toma de decisiones y en la dificultad de mantener la propiedad dentro de la familia.

Y por último quisiera hacer hincapié en la importancia de que en la tercera generación los cargos sean coherentes con la formación y capacitación de las personas. En tercera generación, las empresas suelen tener una complejidad y nivel de profesionalización destacables. Si no se respeta este punto, el conflicto que se deriva no sólo afecta a la empresa sino que suele pasar factura en las relaciones familiares.

Pero todos estos problemas más o menos recurrentes, se pueden gestionar bien si se ha realizado un Protocolo familiar, si se cumplen los acuerdos firmados, si se revisa y se hace participe de la visión compartida a los miembros de la última generación y si, sobre todo, se utilizan de forma adecuada los órganos de gobierno. Esto ayudará a ordenar las cosas y será garantía de continuidad.



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